Kluczem do osiągnięcia najwyższego poziomu wykonania zadania jest optymalny poziom stresu.
Węgierski endokrynolog Hans Seyle zdefiniował stres jako fizjologiczną i psychologiczną reakcję na działanie bodźców. Zgodnie z tym ujęciem, problemem nie jest sam stres, lecz poziom jego natężenia. Niedobór bodźców (zbyt niski poziom pobudzenia) podobnie jak ich nadmiar skutkuje podwyższonym poziomem stresu.
Personel i zarządzanie 8/2013
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz